L'Ajuntament de Lloret de Mar s'ha acollit al programa Treball i Formació TRFO del Servei d'Ocupació de Catalunya SOC. Es tracta d'una política de Foment de l'Ocupació que permet a les persones beneficiàries adquirir experiència laboral en un entorn real de treball i obtenir qualificació o capacitats necessàries per a la millora ocupacional.

L'objectiu d'aquest programa és facilitar a les persones en situació d'atur amb dificultats d'accedir, o allunyades del mercat de treball, la millora de la seva ocupabilitat facilitant-los competències professionals mitjançant la subscripció d'un contracte laboral i el desenvolupament de tasques professionals i la formació per a l'adquisició de competències transversals. El programa també permet que les persones participants puguin tenir un acompanyament específic adaptat a les seves característiques i necessitats pròpies. Un acompanyament integral i transversal que, majoritàriament es realitza de manera individualitzada i en serveis especialitzats, i que té com a objectiu el benestar personal i emocional de la persona.

El programa està regulat per l’Ordre EMT/176/2021, i l'Ordre EMT/68/2022, per la qual s'aproven les bases reguladores per a la concessió de subvencions del Programa Treball i Formació.

Les persones destinatàries estan regulades per la RESOLUCIÓ EMT/4162/2022, de 27 de desembre, per la qual s'obre la convocatòria anticipada per a l'any 2023, en relació amb les actuacions del Programa Treball i Formació, per a la participació de les entitats locals (SOC – TRFO EELL):

- Línia PANP, 3 contractes atorgats:

Poden participar les persones en situació d'atur de llarga durada, no perceptores de prestació per desocupació. Per aquesta línia, s'entén per persones en situació d'atur de llarga durada, les persones inscrites al Servei Públic d'Ocupació de Catalunya com a demandants d'ocupació no ocupades (DONO), com a mínim 6 mesos, durant els 18 mesos anteriors a la data de la presentació de la corresponent oferta d'ocupació.

- Línia PRGC, 1 contracte atorgat:

Poden participar les persones inscrites al Servei Públic d'Ocupació de Catalunya com a demandants d'ocupació no ocupades (DONO), destinatàries de la renda garantida de ciutadania. En el supòsit en què en l'àmbit territorial de l'entitat beneficiària no hi hagi suficients persones destinatàries de la renda garantida de ciutadania que s'adeqüin al lloc de treball a cobrir per l'entitat beneficiària, es consideren també persones destinatàries d'aquesta línia, aquelles que hagin sol·licitat la prestació de la renda garantida de ciutadania en els sis mesos anteriors a la publicació d'aquesta Resolució. Només es pot formalitzar un contracte de treball per unitat familiar amb càrrec a aquesta línia.

- Línia DONA, 1 contracte atorgat:

Poden participar les dones en situació d'atur que es trobin en una de les situacions següents:
a) Les dones en situació d'atur inscrites com a demandants d'ocupació no ocupades (DONO), en situació de violència masclista.
b) Les dones en situació d'atur de llarga durada no perceptores de prestació per desocupació. S'entén per dones en situació d'atur de llarga durada, les dones inscrites al Servei Públic d'Ocupació de Catalunya com a demandants d'ocupació no ocupades (DONO), com a mínim 6 mesos durant els 18 mesos anteriors a la data de la presentació de la corresponent oferta d'ocupació.

- Línia MG52, 3 contractes atorgats:

Poden participar les persones de 52 anys o més que estiguin en situació d'atur inscrites com a demandants d'ocupació no ocupades (DONO).

El Contracte de treball subvencionat pel Servei Públic d'Ocupació de Catalunya i efectuat d'acord amb les condicions establertes al Programa Treball i Formació regulat per la Resolució EMT/4162/2022, de 27 de desembre, per la qual s'obre convocatòria anticipada per a l'any 2023, en relació amb les actuacions del Programa Treball i Formació, per a la participació de les entitats locals (SOC - TRFO EELL) (ref. BDNS 667328) l'Ordre EMT/176/2021, de 9 de setembre, per la qual s'aproven les bases reguladores per a la concessió de subvencions del Programa Treball i Formació (SOC - Treball i Formació) modificada per l'Ordre EMT/68/2022, de 20 d'abril, i per l'Ordre EMT/2/2023, de 5 de gener.